Tréningek
Trénereink számtalan területen kínálnak tréningeket: asszertív kommunikáció, konfliktuskezelés, tárgyalástechnika, prezentációs technika.
Szakértőink
Aktuálisan elérhető tréningek
Vezetői tréning
"Rá tudod venni a lovat, hogy fusson, de nem tudod rávenni arra, hogy gyorsabban fusson." Ahogy a kollégákat is csak a munkavégzésre tudod rávenni, hogy azt jó minőségben tegyék, azt csak belső motivációból teszik meg. De akkor mit tehet egy vezető?
| Dátum | Megegyezés szerint |
| Díja | Megegyezés szerint |
| Helyszíne | Megegyezés szerint |
| Időtartam | 2 nap |
| Résztvevők száma | Min. 8, max. 15 fő |
| Nyilvánosság | Zárt csoport (szervezetek számára) |
| Vezeti | Dr. Titkos Csaba, Gieszné Kiss Lilla |
A vezetői stílustár - A látható és hallható szinten közvetített üzenetek tudatos kezelése
Még mielőtt megszólalnánk megjelenésünk: járásunk, testtartásunk, mimikánk és öltözékünk "beszél" rólunk is. Információt közöl társadalmi státuszunkról, anyagi helyzetünkről, karakterünkről, és arról, hogy állunk hozzá az adott eseményhez és a jelenlévőkhöz.
| Dátum | Megegyezés szerint |
| Díja | Megegyezés szerint |
| Helyszíne | Megegyezés szerint |
| Időtartam | 1 nap |
| Résztvevők száma | Min. 10, max. 18 fő |
| Nyilvánosság | Zárt csoport (szervezetek számára) |
| Vezeti | Gieszné Kiss Lilla |
Tárgyalástechnika - filmelemzéssel
A tárgyalás nem más, mint hatásgyakorlás. És vannak, akik ezt művészi szinten végzik. Nem meglepő hát, ha egy másik művészeti ághoz, a filmhez fordultunk eszközért.
| Dátum | Megegyezés szerint |
| Díja | Megegyezés szerint |
| Helyszíne | Megegyezés szerint |
| Időtartam | 5-6 óra |
| Résztvevők száma | Min. 8, max. 25 fő |
| Nyilvánosság | Zárt csoport (szervezetek számára) |
| Vezeti | Dr. Titkos Csaba |
Asszertív kommunikáció
Azonnal hasznosítható tippek és trükkök a kommunikációs eszköztárba.
| Dátum | Megegyezés szerint |
| Díja | Megegyezés szerint |
| Helyszíne | Megegyezés szerint |
| Időtartam | |
| Résztvevők száma | Min. 8, max. 15 fő |
| Nyilvánosság | Zárt csoport (szervezetek számára) |
| Vezeti | Varga Gyöngyi |
Konfliktuskezelés
A konfliktuskezelés leghatékonyabb módja a konfliktusok megelőzése. Ezzel és ha már felbukkant, a konfliktusok kezeléséről szól ez a tréning.
| Dátum | Szervezés alatt |
| Díja | Szervezés alatt |
| Helyszíne | Szervezés alatt |
| Időtartam | |
| Résztvevők száma | Min. 8, max. 15 fő |
| Nyilvánosság | Zárt csoport (szervezetek számára) |
| Vezeti | Varga Gyöngyi |
Prezentációs technika - hatékony információátadás
Nem csak a klasszikus előadástartást nevezzük prezentációnak. Szóhasználatunkban ez kiterjed az értekezletvezetésre, a felettesnek adott összefoglalóra és a beosztottaknak történő feladatkiadásra is.
| Dátum | Megegyezés szerint |
| Díja | Megegyezés szerint |
| Helyszíne | Megegyezés szerint |
| Időtartam | 1 nap |
| Résztvevők száma | Min. 8, max. 15 fő |
| Nyilvánosság | Zárt csoport (szervezetek számára) |
| Vezeti | Varga Gyöngyi |
Értékelő, visszajelző megbeszélés vezetése
A visszajelzés nem kritika és a kritika semmiképpen sem visszajelzés. A kritika lehúz, megszégyenít, míg a visszajelzés épít, motivál. A legfontosabb: a visszajelzés tanulható!
| Dátum | Megegyezés szerint |
| Díja | Megegyezés szerint |
| Helyszíne | Megegyezés szerint |
| Időtartam | 1 nap |
| Résztvevők száma | Min. 8, max. 15 fő |
| Nyilvánosság | Zárt csoport (szervezetek számára) |
| Vezeti | Varga Gyöngyi |
Tárgyalástechnika - mesterfokon
Bármily hihetetlen, a tárgyalás lehet könnyed, jó hangulatú beszélgetés, amelynek a végén minden fél elégedetten távozik.
| Dátum | Megegyezés szerint |
| Díja | Megegyezés szerint |
| Helyszíne | Megegyezés szerint |
| Időtartam | |
| Résztvevők száma | Min. 8, max. 15 fő |
| Nyilvánosság | Zárt csoport (szervezetek számára) |
| Vezeti | Varga Gyöngyi |
Konfliktusmegelőzés - a tranzakcióanalízis eszköztárával
Oltani vagy meg sem gyújtani? Valószínűleg mindannyian az előbbit választanánk, ha a konfliktushelyzetekre gondolunk. A tranzakcióanalízis modelljei jó eszközöket jelentenek az emberek közötti konfliktusok megelőzésére és ez által a hatékonyabb szervezeti működésre.
| Dátum | megegyezés szerint |
| Díja | megegyezés szerint |
| Helyszíne | megegyezés szerint |
| Időtartam | 1 nap |
| Résztvevők száma | Min. 8, max. 16 fő |
| Nyilvánosság | Zárt csoport (szervezetek számára) |
| Vezeti | Gieszné Kiss Lilla |
Információ
Iratkozz fel hírlevelünkre!
Iratkozz fel hírlevelünkre! Értesülj elsőként legújabb eseményeinkről, cikkeinkről!
© 2024 Minden jog fenntartva!